大发体育首选平台

新闻动态

业务与责任

王传栋董事长与新入职员工交流

发稿时间:2019-11-29 15:07:12    来源:    【字体:    打印

  为了解新员工的思想和工作状态,搭建交流沟通的平台,促进新员工成长,1月21日下午,王传栋董事长与总部新入职的十余名员工进行了交流,史宝峰副总经理与人力资源部相关同事陪同参加。

  会上,新入职同事通过别具一格的视频短片和集体口号展现了他们充满激情、乐观自信的风采,并对公司领导的重视和关怀表示感谢。在“简单、坦诚、阳光”的氛围下,大家开诚布公、畅所欲言,总结自己的工作收获,交流工作和生活中的心得体会,并针对工作提出个人看法和建议。

  王董首先表达了公司对引进人才、培养人才的高度重视,并对新员工提出了四点要求。一是要迅速完成三个转变,即从学生到业务骨干、专业能手的转变,从被动到主动的转变和从理论到实践的转变;二是要在工作中成为一个受人欢迎、有所作为的人;三是要保持和发扬华润人坚韧不拔、永不言败的精神;四是不要过多考虑个人得失和自身利益,要思考自己学到了什么,为公司做出了哪些贡献。最后,王董希望各位年轻同事能抓住华润燃气快速发展的机会,使自己得到最大锻炼,以只争朝夕的工作状态,同华润燃气一起成长进步。